第二天早上，古河站實現安全百日的通報就到了，羅喜指示財務科立即給職工發放安全獎勵，儘管分局人均10元的獎金還沒有拔付過來，但車站的多經公司和勞服公司的效益很好，不差這幾個錢，全部由車站先行墊付，這麼做，主要是爲了鼓舞士氣！
9點鐘不到，財務科那邊就打來電話，讓運轉車間派人
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