其實，肖遠航的心裡十分清楚，他所創辦的這些公司人才儲備嚴重不足，公司起家的時候，是他帶領手下的一班小兄弟打拼的，他們都沒有什麼文化，雖然這些年經過鍛鍊，許多人爲了能獨擋一面的好手，可是隨著公司的不斷髮展壯大，他們在管理存在著這樣或那樣的不足，儘管也請了一些高素質的職業經理人或英參與管理，

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