“覺得有些奇怪？”
董事會結束後，陸蘊平讓蘇樂康留了下來。
蘇樂康點點頭。
“其實很簡單，無非是控製權。”陸蘊平言簡意賅地解釋道，“現代企業以份製為核心，既要求所有的管理層意見盡可能地達一致，避免獨斷專行。
又有占據了大多數份的大
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