「我才不需要你養！況且你的工作是工作，我的難道就不是嘛？」
在徐晨銘的辦公室里我雙手抱于前，兇地對著他。門外八卦的同事雖然屁坐在椅子上，但個個豎起耳朵支著腦袋。
「徐晨銘，如果以后咱們回到深圳，我還想在齊名集團升人力總監，我總得在借調這兩年表現出不俗的工作能力，比方說請的最大牌的銷售總監。」
我覺得自己有點臉紅，為了兩年后看不到的前景著徐晨銘放下手中工作。
想到這里，不免有些泄氣。恨自己明明已經勇敢為踏出了一步，怎麼又小氣起來？
「沒關系，那我再想想辦法吧。」
我出了徐晨銘的辦公室，回到人力部門，上級問，「下周的校招沒有問題吧？」
我努力尋找著積極的措辭，沒想到徐晨銘已來到我的后，「沒問題。」
上級出了滿意的笑容，我也該高興，可是卻高興不起來，畢竟這一點點績還是靠徐晨銘才得來的。
我口口聲聲說不要他養，卻還在借他的。
晚上我看到了前同事聚會的照片，我曾經所有的手下簇擁在一個人旁舉著酒杯，聽說是深圳區新任的人力總監。離異單，工作力充沛。
當我拒絕李木，當我決定來北京時，就應該知道這樣的結果。
我只能在北京這人才濟濟的地方重新來過。
我也想問自己這樣的選擇對不對？值不值？可是一生走完再回頭時，我也會問自己當初后悔不后悔？
丟了前程，選擇了他。我的心，我想我是對的。
校園招聘后徐晨銘開始出差，用更加集的工作時間來補拉下的工作。
而我也開始思考，如果去深圳，我是不是養得起我和他。
也許很多人在荷爾蒙分泌旺盛、被沖昏頭腦時都會說出「我養你」這人心的三個字，可是要把這三個詞付諸行卻是現金鈔票，辛勤汗水，顧家擔當。
7
我和徐晨銘在新人培訓時一起認識的朋友 Victor 正在創業，做北京地區的高端獵頭。他問我要不要伙，我欣然接。
與其在各方勢力盤錯節的大集團苦苦熬出頭，不如與 Victor 一起施展拳腳打開市場。
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徐晨銘頻繁出差，我也忙碌。
我們又開始了異地。從前我在深圳，他在北京；如今我在北京，他在全國各地。
不同的是，從前的關系是可進可退、可分可合的，如今的關系是休戚與共、同甘共苦的夫妻。
雖只是一張紙，心里卻更踏實了。
徐晨銘不在家時總早請示晚匯報。開視頻給我報備時，還能聽到旁邊人嬉笑打趣的聲音。
「沒想到徐總是個妻管嚴啊！」
「我愿意！」
徐晨銘總說只有顧家的好男人才能開展好工作。
他主把工資卡給我，我不要。
徐晨銘說，「在北京我養你，到了深圳，我才好意思問你要工資卡呀。」
我這才妥妥地收著。
徐晨銘每次出差都會給我帶禮，生日紀念日會準備驚喜，甚至主與我討論深圳哪個地段的房子比較合適。
我們像在，不像結婚。他說要和我一輩子，彌補那曾經浪費的時。
兩年的時匆匆而過。
我的事業雖不如徐晨銘的火熱，但 5 人團隊也擴張到 40 人。我向 Victor 建議，「下一步咱們開拓深圳分部，我親自掛帥，怎麼樣？」
Victor 說：「徐晨銘都要從泛北京地區的銷售總監升大華北區銷售總監了，你卻要親征深圳？」
徐晨銘要升職了？怎麼我不知道？
晚上回到家，我問徐晨銘為什麼升職不告訴我。
他說反正我們都要回深圳了。
說得那麼理所應當。倒是我的心里生出些許對不起。因為我的一意孤行要讓他喪失升遷的機會。
一定要回深圳嗎？
雖然那里有我的家鄉，有我的父母，有我的朋友，還有我即將開辟的新市場，但是一定要回去嗎？
回去就意味著徐晨銘要為我放棄這里的一切。如果他能為了我放棄，我為什麼不能為了他而放棄呢？
我邊洗碗邊側看著餐桌前還在移辦公的他，他那麼勤拼搏，如今一走無異于把華北地區總監之位拱手相讓，那是晝夜辛勞的他應得的啊！
我也希像他一樣振翅高飛，可是我不忍心他的努力付諸東流。
其實當初也不是沒有辭職來追隨他的決定，只是當我決定辭職時，齊名深圳分部升我做人力部副主管。
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我一時心，收回了辭職信。
也是自那之后，我和徐晨銘漸行漸遠。雖然每每夜深人靜一個人時，我倍加思念他，可是我終究缺一份勇氣。
如今他肯為了我連這華北區總監的位置都不要，相比而言我是那麼慚愧。
在那一刻我決定告訴他，「咱們不回深圳了，咱們留下來。」
徐晨銘看著我，他的眼里彌漫著溫，還有些許潤。他抱住我，把腦袋抵在我的肩膀。
他說，「謝謝你。」
正是因為，所以愿意全，也愿意遷就和付出。