“我們呢？”
“對，我們部門怎麼做？”
“還有我們！”
一下子各部門主管哄哄，群激昂起來。
陳大牙跟李明桐看得目瞪口呆，這般家伙，平常的時候怎麼沒見他們這麼積極！
尚文書忍俊不。
王曳臉變幻，最終無聲一嘆。今天再想弄陳大牙，顯然是不行了。
“關于如何配合問題，后續需要我們會單獨跟大家流。”
問的人太多了，白小升只能這麼說。
主管們還相當的惋惜。
“加分提示！”紅蓮的聲音忽然響起。
加分？！白小升一愣。
“調集團子公司，重要項目，中層管理人員工作積極，提升管理層工作效率。”紅蓮的聲音輕盈悅耳，“額外增加六分獎勵！”
“總分五十五分！”
“此外，額外頒發獎金二十萬！”
接連的獎勵，讓白小升呆了。
沒想到，還有額外驚喜！
第二十二章 厲害了，推廣部
大會議室里的會議，一直持續到很晚。
項目上，其他部門的員工，幾乎沒人走。
不是不想，是不敢！
番開會之后，各部門都相繼出了要求，每天必須至加班兩小時以上！
不但如此，直至項目開業前，所有部門周末都只能休一天！
可以說，整個項目組都一片哀嚎中。
這種氛圍下，推廣部的人已經進大會議室整整半天的時間，比任何一個部門都要長。
他們，也了焦點。
“我聽說，尚總、王總也參加了會議，視頻會議。”
“是嘛！推廣部這麼大的面子？”
“面子？我看是倒霉，這里面的事兒跟你說不清楚，總之，推廣部這次表現好了不表揚，但凡差一點就會很慘！比我們可要倒霉的多！”
“真的？太好了，能有人比我們慘就行！”
從行政到后勤，所有人都在興議論，好多人都在幸災樂禍。
不是推廣部人緣有多差，而是對于這些不幸的人來講，別人更不幸，他們才能覺快。
終于，會議結束了。
各部門員工，飽含期待，看推廣部的笑話。
然而這一次，員工驚奇地發現，出來的各位領導，臉上不是凝重、郁、謹慎，而是或多或帶著一抹，興？！
推廣部被整得這麼慘嗎？
眾人越來越期待。
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特別是看到李明桐、吳秋燕，臉沉似水的時候。
李明桐一路黑著臉，回自己辦公室，沿途，誰跟打招呼都不答應。
與他相反，陳大牙滿面春風，一路跟誰都主微笑打著招呼，一對板牙都沒合攏過。
這反差，讓人費解。
此刻的陳大牙，心簡直好極了。
會議結束的時候，尚文書極大地肯定了他的工作，極大肯定了項目組的工作，而王曳也平平淡淡的勉勵他幾句。
對于這個結果，陳大牙簡直滿意的不能在滿意，對白小升，更是深深佩服！
這小伙子，大能人啊！
陳大牙難以表達自己心，拿過一張紙，唰唰寫了一陣，啪的蓋上章。
此刻，白小升正被一群人簇擁著，回部門，里面甚至有幾個主管！
眾星拱月，跟陪著領導一樣。
行政部主管就是其一，他先一路跟回推廣部，而后才回的自己部門。
“人才啊，真是人才，這種人才我這部門怎麼就沒有呢！”行政主管回到部門里依舊贊不絕口，瞅瞅這個瞅瞅那個，越看自己手下的人越不滿意。
“王總，誰人才，推廣部的？”項目前臺好奇地試探問道，看到了那一幕。
行政主管隨便點個頭，對前臺說，“你馬上去發個通知，就寫推廣部工作出，下班后不必加班，周末依舊雙休！”
不用加班，還雙休？！
行政部門幾個員工，難以置信看著行政主管。
“憑什麼呀！”小前臺忍不住說道。
“憑什麼？就憑人家的工作讓兩位老總非常滿意，憑人家的新人做匯報讓老總佩服。”行政主管眼一瞪，恨鐵不鋼地道，“你說，什麼時候你們也給我長點臉，我就謝謝你們了……”
“王總。”行政主管的話音未落，辦公室門被推開，一個腦袋探進來，還遞過一張紙。
“陳總下的通知，讓你從財務支兩千塊錢給推廣部送過去，讓他們明天不用上班，休假一天。”
傳話的人，也是滿臉的羨慕。
“什麼！”行政部一陣嘩然。
不加班、雙休也就罷了，竟然還給放了一天假，公司還給錢讓他們花！
“我的天哪，我要去推廣部！”小前臺羨慕的要死。
此刻，推廣部，吳秋燕還沒有回來。老王、小宋、葉子送走其他部門的主管，把白小升圍了起來。
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“白哥，你太厲害了！”葉子欽佩的兩眼放。
“是啊，那些都是你一個人做的嗎！我服了！”小宋一臉心悅誠服。
“謝謝你把功勞分給我們，還有，謝謝你此前在吳總面前替我們解圍！”老王深深看了一眼白小升。這個年輕人，真正了他的眼。
當著兩位老總的面，白小升能把自己的功勞當大家的，居功不自傲，人杰！能巧妙在吳秋燕發火之際，轉移話題，智慧！
老王現在看白小升，真心想個朋友了。
“你們這麼說，我會驕傲的。”白小升一笑，“咱們是一個團隊，一個整，一榮俱榮一損俱損。”
“好一個‘一榮俱榮，一損俱損’。”