現在我便以其人之道換彼之。
顧銘理了理領，又找回自信：「那不是自然的嗎？」
我舉起手機：「我已經開了錄音，你把剛才的話再說一遍，基層員工一定比大廠經理差。」
他一下子沉默，片刻后道：「你想干什麼？」
我說：「錄音了當然給人聽啊，還能怎麼的？既然你覺得正確，那就再說一遍？」
他面沉，不敢重復。
哈，他不敢！
「懂王先生，你既然覺得自己正確，說得對，為什麼不敢重復呢？」
我心里爽了，被打的惡氣出了一大半。
「不可理喻！」顧銘又開始他另一個絕招，轉移話題攻擊我，「你能不能不要鬧了？」
然后開始數落我做錯的事。
我打斷他的滔滔不絕：「肯定要鬧啊，因為我覺得你不配做我男友。」
顧銘睜大眼睛：「什麼？我不配？何青青，咱們用事實說話，我是 XX 經理……」
我也開始攻擊他：「你經理又如何？30 歲了還沒買房，人家那些男人都有房了，你好意思嗎？你有能力連房子都買不起？」
這種重量級攻擊以前我絕不敢說，怕說了再也彌補不了。
現在我無所畏懼。
「……」
顧銘瞬間破防：「你竟然這麼想的？分手就分手！你別后悔！」
說完他便大步離開。
我大獲全勝，心里爽快至極。
回到酒店后，我打電話鄭重告訴朋友我和顧銘分手了。
我們聊了許久。
朋友接事實，嘆顧銘是個渣男，還提起顧銘在聯誼會看中了我，找人打聽況的事。
「什麼？他找你打聽況？」
「對啊！」
我這才明白，當初我認為的浪漫邂逅，居然是別有用心。
我以為顧銘懂我，以為他分析事很有道理，這種先為主的印象一直讓我看他帶著環，認為他有道理，說得正確。
現在才發現，一開始就錯了。
就像剛才，顧銘明明是打聽到我的酒店住址，卻對我說他最懂我所以能猜到我住哪兒……
換單純的孩，不得被迷傻蛋？
可惜我已經不是傻蛋了。
10
第二天我去上班，下班后便去找房子，開始新生活。
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顧銘再也沒來找過我。
他自尊心那麼強，應該不會再來了。
和顧銘相也并非一無所獲，我了解到自己的一些格弱點。
比如我非常善于自我反省，總在找自己的錯，對別人的錯誤十分寬容。
顧銘說我錯了，我會下意識地開始反省。
這本是優點，可惜放到現實里遇到壞人，就會為弱勢。
從今天開始，我要多找他人錯誤，反省自己。
我太過獨立，總想自己解決問題，實際上太過要強只會讓別人占便宜，甚至得罪人。
我大大咧咧，很多事過了就忘，顧銘卻經常記得一些細節，留一些證據，我們一吵架他就列舉出「你上次做錯了什麼事」，而我卻忘記他做過什麼錯事，導致吵架失敗。
從今開始，我要細心收集證據……
上班時，對接的奇葩同事又開始出婁子。
我沉著地將之前做過的錯事全部想清楚，記下來，連同此事一起報告給經理，讓經理去解決，不再獨自撐。
經理看完我有理有據的證據，說：「辛苦你了。」
我從辦公室出來的第三天，那個奇葩同事就被調崗了。
我驚訝不已。
以前我認為解決不了問題報告給上級，會讓上級認為我能力不足，背后告狀會讓上級認為我人品不好，結果卻并非如此。
那日經理單獨約我吃飯，我寵若驚。
飯間，經理問：「不知道你對 XX 有什麼看法？」
我打起神，認真替分析，實話實說。
一頓飯吃得很愉快。
回去后我反應過來，可能以前我什麼都不向上級說，不敢拿我當自己人。
現在我主向說明一些問題，開始試著親近我。
而且我能覺到，是很相信我的工作能力的。
顧銘老說我是基層員工不如他，那我就努力升職加薪，給他點兒瞧瞧！
我開始試探著約經理吃飯。
應允了。
我和經理的關系很快親近……
周五下班，我和同事說說笑笑下樓，一眼便看到拿著玫瑰花的顧銘站在門口。
我很驚訝，有點相信咨詢師說他我的話。
顧銘那麼好面子，自尊心那麼強，居然還來第二次。
同事笑著道：「你男友來啦，不打擾你了。」
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我和顧銘分手的消息并未聲張，主要是沒找到機會提。
我說：「哦，忘了告訴你了，我們已經分手了。」
同事張了張，十分尷尬。
顧銘抱著玫瑰花走到我面前：「青青，我來接你下班。」
我有點驚訝。
他的表就像我們之間沒發生過任何矛盾。
這份定力和不要臉的勁兒，旁人不及。
「懂王先生，你來做什麼？」我客氣地問。
顧銘將玫瑰花遞給我：「我們找個安靜地方說。」
我沒收他的花，搖頭：「不，有話就在這兒說吧。」
顧銘笑著道：「青青，我們回去吧。」
說著來拉我的手。
我連忙甩開后退一步：「我們分手了，你聽不懂嗎？」
「青青……」
「別我！」
我們在門口拉拉扯扯了大概兩分鐘的樣子。
人越來越多。
我這人臉皮薄，急著要走，緒自然上來了，說話的聲音也大起來。